Tribus urbanas digitales

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd En México 9 de cada 10 personas cuentan con un perfil en una red social, 51 millones de estos cuenta con un perfil en la red social más popular, Facebook. Estas personas tienen diferentes personalidades y distintas maneras de comportarse dentro de esta red, al igual ellas no […]

Tu imagen en medios digitales

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Ahora con la accesibilidad de tener internet en cualquier gadget facilita compartir el estado de animo, opiniones personales, las actividades diarias como logros y fracasos, pero se debe pensar antes de publicar pues también es parte de la imagen lo que se comparte en medios digitales. Notas relacionadas: […]

Dependientes de la tecnología

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Somos y hemos sido una sociedad que siempre ha dependido de algo, agua, luz, comida, amor, amistad, seguridad, fe, amor, héroes, lideres, seguidores… Pero ahora en esta época pasamos de tener la tecnología como una herramienta a necesitarla para realizar cualquiera de nuestras actividades cotidianas. Notas relacionadas: Experiencia […]

Experiencia de marca

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Las marcas continuamente están buscando la forma de generar el sentido de pertenencia así como lealtad mediante estrategias publicitarias, de mercadotecnia y branding, ya que esto brindará que se genere una experiencia de marca, logrando pasar de la mente al “corazón”, ser una marca que “amen”, protejan y […]

El Morbo de Secret

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd “Twitter es el Psicólogo de los pobres” una frase de Jorge Ávila que nos invita a reflexionar sobre lo que compartimos en esta red (quejas), entonces ¿Secret qué es? Notas relacionadas: ¡Las personas también son marcas! Diseño digital: Puntos importantes a tomar ¿Cómo vender en medios digitales?

¡Las personas también son marcas!

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd “Crea fama y échate a dormir” un refrán popular que se emplea comúnmente de forma negativa, pero que también sirve a la inversa, si creamos una reputación positiva esta nos dará ganancias con el mínimo esfuerzo. Notas relacionadas: Diseño digital: Puntos importantes a tomar ¿Cómo vender en medios digitales? Liderazgo: Ser jefe no […]

8 Tips para una campaña de Ads en Facebook

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Crear anuncios o historias patrocinadas es un arte, debido al constante cambio en el algoritmo de Facebook, donde lograr un costo bajo y un alcance exponencial es con base en experiencia, y matemáticas básicas. Recuerda que no existe una formula única para el éxito en social media. Notas […]

Diseño digital: Puntos importantes a tomar

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd El buen diseño comunica un mensaje sin tener texto en el arte, el copy es para reforzar lo que se busca transmitir. Este mensaje debe ser el mismo en todas las plataformas digitales, iniciando por el sitio web hasta los perfiles en sitios de redes sociales, donde las […]

¿Cómo vender en medios digitales?

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Las ventas en medios digitales son indispensables en este mundo hiperconectado e hipercompetitivo, sin embargo los usuarios se sienten invadidos en su espacio al recibir publicidad o invitaciones a utilizar un producto/servicio, ¿Cómo vender en un espacio donde no quieren que les vendan? Notas relacionadas: Liderazgo: Ser jefe no es […]

Liderazgo: Ser jefe no es fácil

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd Tener personas bajo el mando es una tarea difícil de llevar (en un principio), que se logra con la experiencia y observación. Aunque no es lo mismo ser padre de familia, empresario, gerente, encargado, sacerdote, político, militar, profesor, etc, todas tienen en común el arte de dirigir a […]

Protocolo de respuestas en redes sociales

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd El objetivo de la reputación online no es apagar incendios sino prevenirlos. Al estar presentes en sitios de redes sociales TODOS estamos expuestos a comentarios negativos, pero si no lo atendemos a tiempo o de la forma correcta este puede crecer a ser una crisis en medios sociales […]

Selección y calendarización de temas en redes sociales

Por: Miguel Moya Twitter: @MiguelMoyaGD LinkedIn: miguelmoyagd La buena organización siempre será una herramienta invaluable en cualquier actividad a realizar, en el emprendedurísmo, empleo y educación es (o debería ser) una obligación implementarla, esa es la mejor forma de tener el control y llegar a las metas establecidas; el cual creo que es el problema […]

La vida virtual una mediatización de nuestra realidad

El hombre necesita externar lo que siente, lo que ve, lo que no puede explicar, además quiere ser valorado, consolado, reconocido y un sin fin de verbos, donde las redes sociales son el conducto “perfecto” para extérnalo y ser premiados con likes y comentarios afectuosos que elevan la moral y acrecientan el ego o deprimen al no tener ni siquiera una vida virtual activa.

¿Cómo Generar Mayor Exposición Orgánica en Facebook?

Cada cierto tiempo Facebook cambia su algoritmo haciendo que las publicaciones sean menos virales “obligando” a que las marcas inviertan en ads para llegar a un mayor número de público meta; pero las bases del algoritmo “EdgeRank” siguen siendo las mismas, pudiendo utilizar las variables a favor y generar mayor desempeño en el alcance.

La Educación y las Pantallas

Por Miguel Moya Social Media Manager @MiguelMoyaGD La educación es la base de cualquier sociedad, iniciando en la casa por los tutores donde la mayoría de los conocimientos que se adquieren en los tres primeros años (a veces extendiéndose hasta los seis) es la formación de valores y aprendizaje cognitivo, aprendemos más con el ejemplo […]

El Arte de Dirigir

En cada fragmento de la sociedad existen roles donde hay una persona que tiene personas a cargo como: ser padre, profesor, dueño, supervisor, entrenador, sacerdote, etc., cada una de ellas con un objetivo común para el bienestar de su grupo social. Este debe generar un entorno positivo a su alrededor, transmitiendo confianza, humildad y firmeza.

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